柯賽標(biāo)識2025年培訓(xùn)精彩集錦：內(nèi)外兼修，共塑成長力

在競爭激烈的市場中，企業(yè)核心競爭力不僅在于產(chǎn)品服務(wù)，更取決于人才成長與組織學(xué)習(xí)。北京民營企業(yè)座談會強(qiáng)調(diào)技術(shù)創(chuàng)新、風(fēng)險管理與社會責(zé)任并重，唯有持續(xù)進(jìn)化，方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

柯賽標(biāo)識堅(jiān)持“以人為本”，持續(xù)加大培訓(xùn)投入，引進(jìn)北森線上學(xué)習(xí)平臺，升級“線上+線下”雙輪驅(qū)動體系，打造以能力提升與崗位發(fā)展為核心的學(xué)習(xí)生態(tài)。

線上平臺設(shè)立分層級必修課程，覆蓋管理層至基層崗位，并提供選修資源拓展邊界。趣味化的打卡積分機(jī)制激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，上半年人均學(xué)習(xí)時長達(dá)28.5小時，課程覆蓋69門。

內(nèi)部商學(xué)院聚焦知識沉淀，整合流程SOP、制度與技能要求，形成系統(tǒng)知識地圖，幫助新人快速融入、老員工持續(xù)提升，推動經(jīng)驗(yàn)傳承與崗位勝任。

同時，公司常態(tài)化開展線下培訓(xùn)，2025上半年舉辦超200場，涵蓋實(shí)操、流程與技能提升?！袄蠋隆睓C(jī)制加速學(xué)習(xí)落地，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與價值共鳴。

未來，柯賽將完善崗位晉升路徑學(xué)習(xí)地圖，構(gòu)建清晰成長階梯，推動復(fù)合型人才培養(yǎng)。學(xué)習(xí)不是錦上添花，而是長線價值。柯賽將以學(xué)習(xí)為梯、以成長為帆，在時代浪潮中穩(wěn)步前行。

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